Please use this identifier to cite or link to this item: http://dx.doi.org/10.25673/13743
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dc.contributor.refereeProf. Dr. iur. Haertlein, Anja-
dc.contributor.authorFrangu, Blearta-
dc.date.accessioned2019-04-05T11:38:26Z-
dc.date.available2019-04-05T11:38:26Z-
dc.date.issued2019-03-21-
dc.date.submitted2019-03-21-
dc.identifier.urihttps://opendata.uni-halle.de//handle/1981185920/13842-
dc.identifier.urihttp://dx.doi.org/10.25673/13743-
dc.description.abstract"Welche rechtlichen, wirtschaftlichen und psychologischen Auswirkungen hat der Ausfall der Führung auf das Unternehmen und seine Interessengruppen?" Das Ziel der Arbeit ist zu identifizieren, in welchem Rahmen die Resultate der Führungslosigkeit das Unternehmen, seine Stakeholder und Shareholder beeinflussen. Gleichzeitig soll ein Überblick darüber gegeben werden, aus welchen Gründen ein Unternehmen unerwartet von einer zeitweisen Führungslosigkeit betroffen ist.ger
dc.language.isoger-
dc.publisherHochschulbibliothek, Hochschule Merseburg-
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/-
dc.subjectFührungslosigkeitger
dc.subjectführungslose Unternehmenger
dc.subjectStakeholdereng
dc.subjectShareholdereng
dc.subject.ddc331-
dc.titleDas führungslose Unternehmenger
dc.typeBachelor Thesis-
dc.identifier.urnurn:nbn:de:gbv:542-1981185920-138421-
local.versionTypesubmittedVersion-
local.publisher.universityOrInstitutionHochschule Merseburg-
local.openaccesstrue-
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